Umetna inteligenca in njena pravna ureditev

Povzetek

Prisotnost umetne inteligence je mogoče zaznati na praktično vseh področjih našega življenja. V zadnjih desetletjih je začela uspešno prodirati tudi na trg dela. V nadaljevanju bodo na primeru medicinskih robotov predstavljene različne »razvojne stopnje robotov«, ki zahtevajo različne pravne pristope. Trenutno se namreč soočamo s pomanjkanjem ustrezne zakonodaje, ki bi urejala delovanje robotov, opremljenih z algoritmi, ki ne vsebujejo vnaprej predvidenih vzorcev reševanja naloge, temveč jih med reševanjem naloge glede na zaznave iz okolja ustvarjajo algoritmi sami. Kljub temu da naj bi roboti sčasoma izboljšali učinkovitost delovnega procesa, pri tem ne smemo pozabiti na ključnost pravne ureditve, ki bo predvidela osebo, odgovorno za škodo, ki jo bodo povzročili takšni roboti. Članek poleg ocene različnih možnosti glede pravne ureditve vsebuje tudi zamisli o preureditvi delovnega razmerja. Ta bi nas lahko pripeljala do želenega cilja – do izdelave zakonodaje, ki bi zavarovala osebe v primeru škode, ki bi jo povzročili roboti.